Förbättra din rekrytering för lager- och logistikroller
I den snabbföränderliga världen av lager och logistik är det en pågående utmaning att hitta topptalanger. Särskilt screeningsfasen presenterar unika hinder, från att fastställa tillgänglighet och löneförväntningar till att hantera en överväldigande mängd ansökningar. Det är en krävande process, men Tengai är här för att förbättra ditt tillvägagångssätt.
Förenkla komplex screening med ett AI-drivet rekryteringsverktyg
Inom lager- och logistikrekrytering kan sökande variera mycket när det gäller tillgänglighet, erfarenhet och löneförväntningar. Manuell screening av dessa nyanser kan vara tidskrävande och utmanande. Tengais banbrytande AI-teknik är designad för att hantera komplexa screeningskriterier. Den kan snabbt bedöma faktorer som tillgänglighet, mjuka färdigheter och löneförväntningar, vilket säkerställer att endast kandidater som matchar dina specifika krav går vidare i processen.
Framtidens rekrytering är här och den kännetecknas av effektivitet, kvalitet och precision skräddarsydda för dina unika behov
Ökad effektivitet
Tengai effektiviserar rekryteringsprocessen och frigör tid genom att guida kandidater igenom en strukturerad intervju, spela in svar och bedöma kandidaternas potential.
Förbättrad kandidatupplevelse
Trots att det är en virtuell intervju minskar Tengais avatar kandidatens stress genom en opartisk, personlig intervjupplevelse.
Minskad risk för diskriminering
Tengais ser till att alla kandidater får samma frågor på samma sätt, vilket minskar risken för omedvetna fördomar i urvalsprocessen.
Höjd kvalitet
Tengais intervjuprocess hjälper till att fatta mer exakta anställningsbeslut för att säkerställa att du väljer de mest kvalificerade och lämpliga kandidaterna för jobbet.
Skalbarhet
Tengai kan genomföra hundratals intervjuer samtidigt, vilket gör det till ett idealiskt verktyg för organisationer som vill skala upp sin verksamhet.
Kostnadsbesparingar
Med snabbare rekrytering och högre kvalitativa resultat kan du betydligt minska de övergripande kostnaderna för din rekryteringsprocess.
Koncentrera din tid på högkvalitativa kandidater
Efterfrågan på jobb inom lager- och logistikbranschen gör att du ofta får en flod av ansökningar. Att sortera igenom stora volymer kan vara överväldigande och hindra din förmåga att fokusera på kvalitetskandidater. Tengais automatisering säkerställer att du effektivt kan hantera ett stort antal ansökningar utan att känna dig överväldigad, även under högsäsong för rekrytering.
Tengais automatisering effektiviserar inte bara; det förhöjer processen. Genom att automatisera urvalsfasen är du fri att fokusera på att engagera dig med kandidater av högsta kvalitet, vilket säkerställer att ditt team består av topptalanger.
"Med Tengai lyckades vi skala lätt med automatisering, samtidigt som vi bibehöll vår höga efterfrågan på kandidatupplevelse och mångfald!"
Johanna Nordin, HR Business Partner på Pophouse Entertainment.
Effektivisera och förbättra din anställningsprocess
Som rekryterare är du under konstant press att fylla lediga tjänster snabbt samtidigt som du balanserar den tid och de resurser som behövs för att hantera rekryteringsprocessen. Detta innebär att jonglera med flera lediga jobb, svara på kandidatförfrågningar, schemalägga intervjuer och hantera olika administrativa uppgifter. Tengai erbjuder en lösning som hjälper dig att hitta rätt balans och automatisera uppgifter som spelar en avgörande roll för att säkra toppkandidater inom din tilldelade tid och budget. Att effektivisera ansökningsprocessen gynnar inte bara rekryterare utan är också en nyckelstrategi för att förbättra den övergripande kandidatupplevelsen.
Eliminera vägspärrar för rekrytering och uppnå bättre resultat med Tengai
Strukturerad analys
Tengai tillhandahåller djupgående intervjudata så att du snabbt kan utvärdera stora antal kandidater och identifiera de mest lämpliga för jobbet.
Anpassningsbar
Tengai låter dig anpassa dina intervjuparametrar och lägga till screeningfrågor, vilket resulterar i bättre, mer relevanta svar, vilket gör det lättare att jämföra kandidater.
Tillgänglighet var som helst
Du och dina kandidater kan använda Tengais AI-intervju-programvara var som helst och när som helst, vilket leder till en snabbare rekryteringsprocess.
Ljudinspelningar
Lyssna på kandidaternas intervjuer när som helst och lär dig hur de har hanterat specifika situationer. Granska, utvärdera och betygsätt kvaliteten på dessa svar.
Smidiga integrationer
Integrera Tengai i din teknikstack för att effektivisera saker som att ge kandidater feedback, kommunicera med intressenter och analysera data.
Säkerhet
Tengai skyddar och hanterar intervjudata genom en säker databas. Vi följer helt GDPR, anställningslagar och etiska AI-principer.
Success story
Recruiting at scale with Pophouse and Tengai
For Pophouse, recruiting is an ongoing process, and so far they can see positive results on the speed of time-to-hire and quality-of-hire. By using Tengai in the process, Pophouse was able to show its work with inclusion by welcoming more applicants into the second stage of the process, giving them the opportunity to show their skills early on. The overall process has resulted in great feedback from the candidates.
Varför Tengai?
ökad anställningseffektiviteten
snabbare anställningstid
minskade rekryteringskostnader
Välj aldrig mellan hastighet och effektivitet igen
Ta din rekryteringsprocess till nästa nivå och få en konkurrensfördel med Tengais banbrytande AI-drivna teknologi. Boka ett möte för att lära dig mer om hur Tengai fungerar!