Intervjua och utvärdera kandidater snabbare än någonsin
Använd Tengais datadrivna screeningmjukvara för att effektivisera din rekryteringsprocess och ligga steget före.
Fatta smartare och snabbare urvalsbeslut med ett datadrivet screeningverktyg
Att hantera stora mängder ansökningar är ofta en tidskrävande och utmanande process. Tengai gör det möjligt att automatisera den initiala screeningsfasen och få vetenskapligt baserade bedömningar av kandidaternas färdigheter och potential. Som ett resultat får du mer välgrundade urvalsbeslut, minskad tidsåtgång och högre kvalitet på rekryteringarna – varje gång.
Få en konkurrensfördel med Tengai
Att sticka ut i den konkurrensutsatta rekryteringsbranschen kräver innovativa lösningar. Tengai erbjuder en innovativ och vetenskapligt validerad screeningmjukvara som effektiviserar rekryteringsprocessen från start till mål. Med avancerad konversations-AI får du snabbare och mer precisa urval, vilket säkerställer högkvalitativa kandidater för dina kunder.
Tengais datadrivna och skalbara lösningar hjälper rekryteringsföretag att ligga steget före och leverera en rekryteringsupplevelse som imponerar. Bygg långsiktigt värde och ta täten i branschen – med Tengai som din partner.
Förenkla och förbättra dina rekryteringar
Höga krav på tidsramar, budget och kvalitet kan göra rekryteringsprocessen utmanande. Med Tengais screeningmjukvara får du realtidsfeedback på kandidaters prestationer, vilket ger dig värdefulla insikter och underlättar snabbare beslut.
Den datadrivna processen gör det enklare att sätta realistiska mål och identifiera rätt talanger från en bred kandidatpool. Resultatet? Smidigare rekryteringar som möter och överträffar dina kunders förväntningar.
Sömlös integration med ditt ATS
Tengai har ett öppet API och integreras enkelt med ditt rekryteringssystem. Det skapar en smidigare rekryteringsprocess vilket effektiviserar rekryteringsarbetet ytterligare.
"Med Tengai fick vi ett vetenskapligt sätt att jämföra och välja ut de bästa kandidaterna. Jag är övertygad om att Tengai kommer att bidra till en mer hållbar arbetsmarknad, vilket är helt i linje med vår vision på TNG."
Åsa Edman Källströmer, CEO på TNG
Varför Tengai?
Anpassningsbara AI-intervjuer
Lägg till screeningfrågor och välj de viktigaste parametrarna för varje roll för en personlig och effektiv urvalsprocess.
Strukturerade och standardiserade intervjuer
AI-avataren Tengai ställer samma uppsättning frågor i samma ordning till varje kandidat, vilket säkerställer konsekvens och struktur genom hela intervjuprocessen.
Naturlig språkförståelse
Med Tengais NLU bedöms kandidaterna snabbt, vilket gör att rekryteringsföretag kan fokusera på att analysera kandidaternas personlighet istället för att sålla igenom CV:n.
Intervju på distans
Tengai gör det möjligt att intervjua kandidater från var som helst i världen, vilket minskar behovet av reseutgifter och ökar tillgången till en bredare kandidatpool.
Integrationer
Integrera enkelt Tengais rekryteringsprogramvara med resten av din Tech Stack för att effektivisera rekryteringsprocessen.
Kandidatfeedback
Alla kandidater får personlig feedback direkt efter intervjun, vilket visar dem att de är värdefulla samtidigt som du stärker ert employer brand.
Redo att komma igång?
Senaste nyheterna och insikterna
6 skäl att snabba upp din rekrytering med Tengai
6 mars, 2025Så effektiviserar du urvalet och minskar rekryteringstiden Visste du att Tengai kan halvera din rekryteringstid? Genom a...
HR-experten Patrik Reman: Alla tjänar på att använda Tengai
6 mars, 2025Så kan Tengai effektivisera din rekrytering – oavsett bransch och roll Rekrytering tar tid – men vad händer om du kan au...
Tre rekryteringsaktiviteter du kan automatisera
6 mars, 2025Smarta lösningar för kortare rekryteringstid Lågkonjunktur, ett större inflöde av kandidater till varje tjänst och ökade...